금융사 지배구조 확 뜯어고쳐야

[보험매일=이흔 기자] 넉 달간에 걸친 KB금융 내분 사태가 임영록 KB금융 회장과 이건호 국민은행장의 퇴진으로 일단락된 가운데 비슷한 사태 재발을 막기 위해 제도 개선을 요구하는 각계의 목소리가 높다.

낙하산 인사와 관치금융, 내부승계 프로그램의 부재, 부실한 금융감독 체제 등 많은 문제점이 사태 원인으로 꼽히지만, 그중에서도 금융지주사의 불안정한 시스템 문제를 해결해야 한다는 요구가 강하다.

전문가들은 금융지주사와 자회사, 회장·행장, 사외이사 간 임무와 권한을 명확히 하고 문제 발생 시 책임 소재를 분명히 밝혀야 한다고 지적한다.

사외이사가 실질적인 견제 역할을 할 수 있도록 자격을 갖춘 중립적인 인사를 선임할 수 있도록 하고 이사회에 다양한 이해관계자의 목소리도 아울러 포괄할 수 있도록 해야 한다는 제언이 나온다.

◇'회장-행장' 임무·권한 교통정리 필요…"겸직해야" 목소리도 커

주 전산기 전환 과정에서 불거진 KB 사태의 원인은 복잡하고 다양하지만 그 기저에는 현행 금융지주회사의 불안정한 지배구조가 자리잡고 있다.

정부가 2001년 금융지주회사 제도를 도입한 것은 업종간 칸막이를 낮춰 은행, 보험, 증권, 자산운용사 등 금융 계열사 간 시너지를 창출하자는 취지였다. 지주사는 자회사를 감독하고 종합적으로 리스크를 관리할 것으로 기대됐다.

그러나 그 결과는 만족스럽지 못한 상황이다.